“村民小组合并了，组长待遇较以前提高了很多，合并后的村民小组长能不能履行好自己的责任是我们这次督查的一个重点。”镇纪委委员杜广荣说。

为推动“干部作风拓展年”活动的有序开展，连日来，吴仓堡镇纪委按照县纪委监委日常监督工作的部署及镇党委工作要求，坚持问题导向，紧盯群众急难愁盼问题与工作落实情况，采取“线上+线下”齐推进新模式，将学习与实际结合，对全镇9个村的各项日常工作开展“大走访、大督查、大整顿”活动，通过实地走访、查阅资料等方式，深入了解换届后村组干部的履职情况。

活动开展后，吴仓堡镇纪委充分利用现代网络 ，通过建立镇村组干部工作群、镇微信公众号“清风课堂”专栏，不定期发布各类教育专题片、家风家训、典型案例等，并在周例会上定期开展廉政教育，营造镇、村、组干部随时随地学习的氛围，绷紧村组干部的思想之弦。通过加大村组干部政策培训，以各村线上“一家亲”微信群和线下遍访常住户的形式，广泛掀起政策宣传热潮，让村组干部人人都当政策宣传员，人人成为政策落实者。通过镇微信公众号“村务公开栏”，每季度对各村党务、村务、财务进行线上线下公开，做到公开有制度，人人可监督的良好局面，让老百姓明白村组的 “账本”和“家务事”，进一步打造阳光村务。每月定期对日常工作进行监督检查，同时依托“有事请直说”市域社会治理模式、让群众通过线上留言、线下监督电话、信访接待等渠道反映监督内容，形成以干促学、学干结合，不断巩固学习效果，为依规依纪依法履职打基础，让基层小微权利在阳光下运行。

截至目前，全镇各村组共计开展线下学习5次，线上纪录片学习3集，案例宣传2次，开展培训6次，遍访住户860余户，政策宣传20余次。发现了个别村组干部存在作风不实“为所欲为”，救济补助“优亲厚友”，村间乱象“装聋作哑”，贪图私利“雁过拔毛”等一系列问题线索共计37条，第一种形态批评教育6人，立案查处2件，释放出了执纪必严、失责必究的信号，为全镇实现“四区一花园”发展目标保驾护航。