近年来，吴起县以反腐倡廉制度建设为抓手，在深入推行省、市纪委30项制度的基础上，不断创新，严格落实，初步形成了按制度办事，用制度管人的工作格局，高筑反腐“防火墙”，党风廉政建设各项工作初显成效。
       一是全面推进惩防体系建设。坚持把贯彻落实和反腐倡廉各项工作结合起来，相继建立了惩防体系建设联席会议、责任追究等6项制度，推行了思想政治教育、组织专项巡查及加强信息沟通等6项工作措施，协调推进惩防体系建设。制定出台了《关于贯彻落实工作规划<实施办法>》和《2008-2012年工作规划任务分工表》，将惩防体系建设任务分解为7个方面96项，96项任务已全部予以落实。
        二是加强对省纪委“13项制度”和市纪委“17项制度”的贯彻落实。全县各级各部门全部建立健全了责任制报告、检查、考核、责任追究和“一票否决”等制度；各级党政主要领导干部在任期内都至少进行了一次“述责述廉述效”，2012年又对2012-2015年的“三述”对象建立了台帐；科级以上领导干部及后备干部都至少参加了一次廉政法规考试；进一步完善信访“五项制度”配套程序和运行机制，拓宽领导干部挂牌群众点名接访范围，共接访处理信访问题690件，组织开展署实名举报双向承诺6件，重点信访公开2件，对26起信访问题实施听证终结，实施信访监督29件，有效解决了一批上访问题；充分发挥村民监督委员会制度作用，村民监督委员会向居民监督委员会延伸，全县164个行政村（17个农村社区）全部建立了村民（居民）监督委员会；乡镇公务接待“廉政灶”制度全面推行，全县9个乡镇3个社区1个街道办，全部挂牌规范运行；通过协作区查处案件19件；按照“药品集中统一采购、单品种零差率销售、统一配送”的原则，对全县所有公立医院的药品进行配送；扎实推进便民服务制度，县政务大厅硬件设施已配备到位，各进驻单位正在积极筹备入驻事宜，全县9个乡镇、1个街道办全部建立了便民服务中心，开展了便民服务业务，便民服务中心建设和制度推行工作有序推进；廉政风险防控管理制度扎实推进，全县各乡镇各部门共排查出风险点5236条，制定防控措施6092多条，岗位风险划分1级风险点 629个，2级风险点1696个，3级风险点 2912个，廉政风险防控管理工作的综合效果初步显现；电子化政府采购制度前期工作进展良好；充分发挥县、乡（镇）、村三级纠风网络制度的作用，化解基层矛盾纠纷320多起；村级不良债务“零移交”、财务报帐“五笔会签”、“面对面三公开”、民情民意访谈、纪检监察派出驻机构统一管理等各项制度在该县操作运行规范、实施效果显著，有力的提高了纪检监察制度建设工作的层次和水平。
        三是积极探索反腐倡廉制度创新。为了推进重点工程建设项目党风廉政建设，促进工程优质、干部廉洁，吴起县全面推行重大工程项目纪检监察派驻制度，制定出台了《吴起县向政府投资重点建设项目派驻廉政监察组工作暂行办法（试行）》，对县上重点建设项目、重大行政事项由县纪委监察局派驻廉政监察员，与问责问廉问效工作有效结合，实施多方位、全过程、零距离的监督。为了加强农村基层党风廉政建设，在全县农村基层党员干部中开展“两承诺、三述职、两评议、一检查”活动，要求全县所有行政村的两委会班子和农村党员、村组干部年初在村民大会上进行勤政和廉政承诺。然后，根据承诺内容下一年年初在村民大会上进行述责述廉述效，并由全体村民对他们履行职责和廉洁自律情况进行民主评议。年终，由县乡纪委对活动开展情况进行专项检查。